Большинство работников Рязани хотят чтобы начальник признавал их профессионализм

Недавний опрос, проведённый службой поиска работы SuperJob, показал, что большая часть людей, работающих в Рязани, очень хочет, чтобы их труд замечали и ценили.  Оказывается, 79% работников хотят от окружающих, чтобы они признавали их профессиональные навыки и способности. Большинство из них — около 63% — ждут такого признания как от своих начальников, так и от коллег. Другие 14% считают важным, чтобы одобрение шло только от руководства. Есть также немного — около 2% — для которых важно, чтобы их похвалили только сослуживцы.  

Люди, которые хотят уважения и от начальства, и от коллег, говорят, что для них очень важно чувствовать уважение в команде. А те, кто больше слушает мнение начальства, связывают свою карьеру с хорошим вниманием начальства — ведь признание со стороны руководства для них — признак профессионального уровня и признания их успехов.  

Некоторые работники ценят оценку только от коллег, особенно те, кто занимается очень узкими профессиональными задачами. Что интересно, есть и те, кого вообще не очень волнует, что думают о них окружающие. Таких работников в Рязани выделяется около 17%. Они предпочитают работать без особого внимания к внешним оценкам и признанию.  

Ранее мы писали, что в Рязанской области растёт спрос на специалистов в сфере образования и медицины.